Enrichir son CV, c’est valoriser ses compétences et ses qualités personnelles.
Vous êtes étudiant ou jeune diplômé et vous n’avez pas, ou très peu, d’expériences professionnelles à inscrire sur votre CV ? Ne paniquez pas ! Enrichir son CV, c’est valoriser ses compétences et ses qualités personnelles. Vos savoir-faire acquis au cours de votre vie et pendant vos études sont vos atouts et font votre force.
L’élaboration du CV est la première étape de votre processus de recherche d’emploi. Si ce moment est plus que redouter par beaucoup d’entre vous, il reste néanmoins un passage obligatoire. De prime abord l’épreuve semble difficile, mais rassurez-vous, lorsque l’on est rigoureux et que l’on dispose de bons conseils, elle est facilement réalisable.
Voici quelques suggestions bien pensées pour comprendre comment enrichir son CV de façon efficace.
Formation, la rubrique principale de votre CV
Lorsque l’on possède peu d’expériences professionnelles, il est d’usage de commencer son CV par la rubrique « formation ». Cette rubrique doit recenser avec précision vos diplômes obtenus au cours de vos études supérieures, du plus récent au plus ancien. Il est nécessaire d’indiquer pour chacun l’intitulé du diplôme, l’établissement, le lieu et l’année de l’obtention. Si vous avez obtenu votre diplôme avec une mention, c’est aussi le moment de le mentionner.
Vous pouvez indiquer le sujet de votre mémoire ou de votre thèse si cela est pertinent pour le poste visé. De même, signaler un choix de spécialité peut être une option intéressante pour enrichir son CV. Cependant, il est important de le préciser, car beaucoup le font encore : il est inutile de mentionner l’obtention du BAC et du brevet lorsque l’on est diplômé d’études supérieures.
L’expérience professionnelle, l’acquisition de compétences
Il est nécessaire de ne pas faire l’impasse sur la rubrique « expérience professionnelle » même lorsque l’on n’en possède peu. Dans cette rubrique vous pouvez ainsi évoquer vos :
- stages
- expériences de bénévolat (ex: association étudiante)
- jobs étudiants
Bien évidemment, ceci doit s’effectuer dans la mesure où ces expériences tissent un lien avec le poste que vous voulez obtenir. Vous devez les détailler et les relier à une compétence, une qualité que vous a fait acquérir cette expérience.
N’oubliez pas de mentionner les formations que vous avez effectué en parallèle de vos études, telles que les MOOC. Ces formations en ligne ont un grand intérêt pour les recruteurs et prouvent que vous souhaitez, personnellement, enrichir vos expertises.
Les rubriques annexes pour enrichir son CV
Un bon CV est un CV qui comporte plusieurs rubriques différentes. Les rubriques annexes, telles que « langues et informatique » ou encore « loisirs et centres d’intérêt » ne sont pas négligeables. Elles permettent au recruteur de se faire une idée générale de votre parcours professionnel, mais aussi de vos aptitudes et qualités personnelles. Ces savoir-être, compétences comportementales, qualités relationnelles sont aussi appelés des « soft skills ». Elles sont l’occasion de vous distinguer des autres candidats en lice pour le même poste !
- « Langues et informatique » : si vous parlez une langue couramment ou même si vous n’en possédez que quelques notions. Le mentionner peut se révéler être un atout si l’entreprise dans laquelle vous postulez travaille à l’international. De même, une maîtrise, même partielle, d’un logiciel peut faire pencher la balance en votre faveur.
- « Loisirs et centres d’intérêts » : vous vous demandez sûrement dans quelle mesure la pratique d’une activité sportive, musicale ou artistique peut intéresser un recruteur ? La réponse est simple, parce qu’elle implique l’apprentissage d’une discipline et le développement de nombreuses qualités. Parmi ces nombreuses qualités, nous retrouvons : la gestion du stress, l’esprit d’équipe, ou encore le dépassement de soi.
Comme nous vous l’avons énoncé plus haut, les expériences professionnelles seules ne font pas un CV. Votre vie personnelle regorge de « soft skills » ! Si vous les placez astucieusement dans votre texte, ils peuvent se révéler être de véritables atouts lors d’un recrutement.
Une mise en page simple et efficace
La mise en page d’un CV doit être particulièrement soignée, que l’on ait de l’expérience ou pas. Néanmoins, lorsque l’on en possède peu, il est d’autant plus important de réaliser une mise en page professionnelle et sans fautes. Vous montrerez ainsi au recruteur que vous êtes capable de réaliser une bonne présentation.
La mise en page du CV doit rester sobre. Il faut utiliser une police simple, harmoniser le texte et la page avec des couleurs claires. Veillez surtout à bien organiser vos différentes rubriques de façon logique. Attention cependant à ne pas surcharger votre unique page de présentation par trop de textes et de couleurs. Vous ne devez pas compenser votre manque d’expériences professionnelles par une esthétique trop chargée. Par ailleurs, trop de créativité et d’originalité peuvent déplaire à certains recruteurs. Ils pourraient suspecter une tentative de dissimulation de certaines failles de votre rédaction par de l’esbroufe.
L’essentiel est de produire un CV agréable à lire et à regarder. Pour cela, utiliser un fond blanc et aérer son texte sont la base d’une présentation lisible.
La relecture, l’ultime étape fondamentale avant d’envoyer votre CV
C’est un conseil que l’on vous a toujours donné, mais qui se révèle d’autant plus essentiel dans ce type d’exercice : faites vous relire !
La relecture est un passage obligatoire lorsque l’on pense avoir terminé la rédaction de son CV. Demandez à quelques personnes de confiance autour de vous de prendre quelques minutes de leur temps pour lire votre CV. Vous éviterez les coquilles et les fautes d’orthographe que vous ne voyez plus par manque de recul sur votre travail.
Vous possédez maintenant des clefs simples et solides pour construire et enrichir son CV ! Si vous suivez ces conseils, la prochaine étape de votre processus de recrutement est l’entretien. Consultez nos offres !